Hogyan tegyük startuposan rugalmassá vállalatunkat?Miként lehet fenntartani a kísérletező kedvet és az innovatív vállalkozói lendületet?Mi segíthet csökkenteni a bürokráciát és a hatalmi harcokat szervezetünkben?A vállalatok fejlődése sokszor éppen a csúcson torpan meg, és ilyen helyzetben vezetőként tehetetlenek vagyunk.